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ADJOINT TECHNIQUE SERVICE DECHETS – SMIEEOM DU VAL DE CHER

Choussy
CDI/CDD/INTÉRIM

Le 12 04 2026

Description:

Employeur:
Structures de coopération territoriale

Intervention technique et logistique

Vos missions en quelques mots

Pour réaliser des missions administratives et techniques au Centre de
Transfert des déchets du syndicat, en relation avec prestataires Travail en bureau, en extérieur, autonomie dans l’organisation du
travail, déplacements fréquents, port d’EPI Poste placé sous l’autorité directe de l’autorité territoriale, Poste placé sous l’autorité du
responsable technique

pour exercer les missions ou fonctions tant administratives que techniques,
telles que : – Suivi de planning des interventions de prestataires sur site – Suivi de l’organisation de l’entretien des équipements, – De
la mise en place de contenants – Relais des informations aux différents services – Interventions sur le terrain en fonction des besoins,
– Réaliser les diverses interventions de livraison, réparation et entretien du mobilier de collecte du syndicat, – Entretien des
différents sites du syndicat

Profil recherché

Travail en équipe Travail en collaboration avec d’autres agents, Contact avec le
public Contact avec les différents prestataires. Compétences requises: CACES R389 (chariot élévateur) – CACES chargeuse
48241200186 Connaissance dans le domaine de l’environnement Connaitre consignes de tri, le traitement des déchets les filières
de recyclage Savoirs : Connaissance du fonctionnement et de l’utilisation des appareils et équipements, Maîtrise des procédures
liées à la fonction, Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité (manipulation de produits dangereux, utilisation des machines…),
Connaissance des gestes et postures de travail à adopter. Savoir faire : rigueur, autonomie, polyvalence, organisation Savoir être :
qualité relationnelle, sens pratique, capacités d’adaptation

Lettre de motivation +CV à envoyer à smieeom.val2c@orange.fr ou par courrier à SMIEEOM VAL DE CHER 22 rue de Gâtines 41110 SEIGY

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n’est pas lauréate d’un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d’entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

 

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