Vos missions en quelques mots

MISSIONS PRINCIPALES :

– Contrôler la forme et le fond des dossiers soumis à l’assemblée délibérante et identifier les problématiques juridiques,
– Conseiller les services rédacteurs des projets de délibérations et proposer des solutions d’amélioration,
– Participer aux différentes procédures liées à la gestion dématérialisée des dossiers présentés au conseil départemental et à la commission permanente (envoi du recueil des rapports aux élus départementaux, télétransmission électronique des délibérations à la préfecture…),
– Participer aux réunions du conseil départemental,
– Constituer et actualiser des fiches de suivi des décisions de la commission permanente et du conseil départemental,
– Se tenir informé de l’actualité juridique.

MISSIONS COMPLÉMENTAIRES OU PONCTUELLES :

– Participer au suivi des représentations du département et du président du conseil départemental dans les organismes extérieurs,
– Participer au projet de gestion dématérialisée des représentations,
– Participer à l’élaboration des projets d’évolution des processus et des outils,
– Participer à la préparation, à l’organisation de la séance et au suivi post-séance de la réunion de droit qui suit le renouvellement sexennal de l’assemblée délibérante,
– Participer à la rédaction de guide à destination des services pour les guider dans la rédaction des rapports et délibération,
– Participer aux actions de formation de la mission assemblée.

RELATIONS INTERNES :
Rédacteurs et viseurs des projets de rapports et délibérations ; direction des finances ; secrétariats des services, des directeurs généraux adjoints, du directeur général, du cabinet, du président ; mission juridique de la direction de l’assemblée et des affaires juridiques ; direction du numérique.

CONDITIONS D’EXERCICE :

– Master droit public ou équivalent,
– Une expérience réussie en service juridique ou service assemblée de collectivité serait un plus.

Profil recherché

COMPÉTENCES REQUISES :

Savoir-faire/
– Déterminer les normes applicables et leurs modalités d’application
– Appliquer les règles et procédures
– Faire des propositions et dégager des options
– Gérer les délais
– Travailler dans l’urgence
– Prendre du recul
– Travailler en équipe
– Rendre compte, alerter
– Participer à la conception et à la mise en place d’outils de travail communs
– Conseiller les services

Savoir-être/
– Appétence pour la fonction de contrôle et de conseil
– Goût pour le travail sur dossiers
– Organisation, rigueur et méthode
– Esprit d’analyse et sens critique
– Aptitudes relationnelles, écoute
– Capacité d’adaptation, réactivité et esprit d’initiative
– Exigence de qualité
– Persévérance
– Disponibilité
– Sens des responsabilités
– Curiosité
– Discrétion

Connaissances/
– Fondamentaux du droit administratif général et des finances publiques
– Vie institutionnelle du département : instances et processus décisionnels de la collectivité
– Maîtrise :
– De l’orthographe
– des règles de grammaire et de syntaxe
– des règles de présentation des documents
– Maîtrise des outils bureautiques

Service recrutement : 02.54.58.54.59

CV et lettre de motivation obligatoires. Tout dossier incomplet ne sera pas étudié.

Pour candidater, merci de cliquer sur le lien suivant :
https://jobaffinity.fr/apply/fcjmg0qrqoaicxhz5c

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Contrôleur(se) – Conseil – CONSEIL DEPARTEMENTAL DU LOIR-ET-CHER

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